የባህሪ ቲዎሪ vs የቁጥጥር ቦታ
በሶሻል ሳይኮሎጂ ውስጥ የአትትሪሽን ቲዎሪ እና የቁጥጥር ቦታ ሁለት ጠቃሚ ንድፈ ሃሳቦች ናቸው እና እርስ በርስ የተያያዙ ናቸው ስለዚህም በአትትሪሽን ቲዎሪ እና በሎከስ ቁጥጥር ንድፈ ሃሳብ መካከል ያለውን ልዩነት ማወቅ አስፈላጊ ያደርገዋል። እነዚህ ሁለት ንድፈ ሐሳቦች ሰዎች ክስተቶችን እንዴት እንደሚተረጉሙ ያብራራሉ. የአመለካከት ንድፈ ሃሳብ ሰዎች ባህሪውን ለመረዳት ክስተቶችን እንዴት እንደሚተረጉሙ እና አስተሳሰባቸው እና ባህሪያቸው እንዴት እንደሚገናኙ ያብራራል። የቁጥጥር ንድፈ ሐሳብ Locus, በሌላ በኩል, የባለቤትነት መንስኤዎችን ያብራራል. ይህ የሚያሳየው እነዚህ ሁለት ንድፈ ሐሳቦች አንድ ላይ የተሳሰሩ መሆናቸውን የግለሰቦችን የክስተቶች አተረጓጎም መጠን በማብራራት ነው።ይህ መጣጥፍ የሁለቱን ፅንሰ-ሀሳቦች ግንዛቤ እየሰጠ በባህሪ ንድፈ ሃሳብ እና በቦታ ቁጥጥር ንድፈ ሃሳብ መካከል ያለውን ልዩነት ለማጉላት ይሞክራል።
የባህሪ ቲዎሪ ምንድነው?
በዕለት ተዕለት ኑሮ ሰዎች በዙሪያቸው ያለውን ዓለም ለመረዳት ይሞክራሉ። የአመለካከት ንድፈ ሐሳብ ግለሰቦች በዕለት ተዕለት ሕይወት ውስጥ የሚከሰቱትን ክስተቶች እንዴት ለመተርጎም እንደሚሞክሩ እና ከአስተሳሰብ እና ባህሪ ጋር እንዴት እንደሚገናኙ ይህንን ክስተት ይመለከታል። መለያው በሁለት መንገዶች ሊከሰት ይችላል።
• የውስጥ ባህሪ
• ውጫዊ መገለጫ
በውስጣዊ ባህሪ ሰዎች የአንድን ሰው ባህሪ አንዳንድ የስብዕና ባህሪያትን አጽንዖት ይሰጣሉ። ይህንን የምንጠቀመው በተለይ ስለሌሎች ስንናገር በእሱ ወይም በእሷ ውስጣዊ ሁኔታዎች ላይ በመመስረት አንድን ሰው የመውቀስ ዝንባሌ ከፍተኛ በሚሆንበት ጊዜ ነው።
ለምሳሌ አንድ ሰው በሸሚዙ ላይ ቡና ቢያፈስስ ሰውየው ጎበዝ ስለሆነ ነው ሊል ይችላል። በዚህ አጋጣሚ ሰውን ለውስጣዊ ባህሪያት እንወቅሳለን።
ነገር ግን፣ በውጫዊ ባህሪ፣ ሰዎች በዙሪያቸው ባለው ዓለም ላይ ያተኮረ ባህሪን ያብራራሉ። ብዙዎቻችን ይህንን ለጥቅማችን እንጠቀምበታለን። ተመሳሳይ ምሳሌ እንውሰድ፣ ቡና ብናፈስስ እራሳችንን ከመውቀስ ይልቅ ለዚያ ክስተት ሌላ ሰው የመውቀስ እድሉ ከፍተኛ ነው።
እንደ ዌይነር በተለይም ስለ ስኬቶች ስንናገር አራት ዋና ዋና ነገሮች በባህሪያችን ላይ ተጽዕኖ ያሳድራሉ። እነሱ ችሎታ, ጥረት, የሥራ ችግር እና ዕድል ናቸው. ዌይነር የባለቤትነት መንስኤዎች እንደ ሶስት አቅጣጫዊ አድርገው ያምን ነበር. እነሱ የቁጥጥር ፣ የመረጋጋት እና የቁጥጥር ቦታ ናቸው። ይህ የቁጥጥር ቦታ በባህሪ ፅንሰ-ሀሳብ ስር እንደሚወድቅ ያሳያል።
የቁጥጥር ቦታ ምንድን ነው?
ጁሊያን ሮተር የቁጥጥር ንድፈ ሐሳብ ቦታን አስተዋወቀ። አንዳንድ ሰዎች ባህሪያቸውን እና ድርጊቶቻቸውን በራሳቸው ላይ ቁጥጥር ሲያደርጉ ሌሎች ደግሞ ለአካባቢው አካባቢ እንደሚሰጡ ያምናል. አንዴ እንደገና፣ ልክ እንደ የመገለጫ ቲዎሪ፣ ይህ በሁለት ሊከፈል ይችላል።
• የውስጥ መቆጣጠሪያ ቦታ
• የውጭ መቆጣጠሪያ ቦታ
ግለሰቦች ለድርጊታቸው ሀላፊነት ሲወስዱ እና ለድርጊታቸው ተጠያቂ እንደሆኑ ጠንካራ እምነት ሲኖራቸው እነዚህ ግለሰቦች ውስጣዊ የቁጥጥር ቦታ አላቸው። ሆኖም፣ ድርጊታቸው እንደ ዕድል፣ ዕጣ ፈንታ እና አማልክት ባሉ ታላላቅ ኃይሎች ቁጥጥር ስር ነው ብለው የሚያምኑ ግለሰቦች አሉ። እነዚህ ግለሰቦች ውጫዊ የቁጥጥር ቦታ አላቸው።
በአመለካከት ቲዎሪ እና በቦታ ቁጥጥር መካከል ያለው ልዩነት ምንድን ነው?
• የአመለካከት ቲዎሪ ግለሰቦች ክስተቶችን እንዴት እንደሚተረጉሙ እና ባህሪ እና ሀሳቦች እንዴት እንደሚገናኙ ይመለከታል።
• ይህ እንደ ውስጣዊ እና ውጫዊ ባህሪ በሁለት መንገድ ሊከሰት ይችላል።
• ስለ ስኬቶች ስንናገር የመገለጫ መንስኤዎች ባለ ሶስት አቅጣጫዊ ናቸው።
• የቁጥጥር፣ የመረጋጋት እና የመቆጣጠር ቦታ ናቸው።
• ስለዚህ የቁጥጥር ቦታ ከስኬቶች ጋር በተያያዘ አንድ የመገለጫ ምክንያት ብቻ ነው።
• የግለሰቦች ባህሪ በውስጣዊ ሁኔታዎች ወይም በውጫዊ ሁኔታዎች ቁጥጥር እንደሚደረግ ማመንን ያመለክታል።
