ቀጥታ እና ቀጥተኛ ያልሆነ አድልዎ
በቀጥታ እና በተዘዋዋሪ መድልዎ መካከል በርካታ ልዩነቶች አሉ። በአጠቃላይ መድልዎ ማለት አንድን ግለሰብ በፆታ፣ በዘር፣ በሀይማኖት እና በመሳሰሉት ምክንያቶች ኢ-ፍትሃዊ በሆነ መንገድ የማስተናገድ ተግባር ተብሎ ሊገለጽ ይችላል። የመድልዎ ጉዳይ ተደርጎ ሊወሰድ ይችላል። በዘር፣ በሀይማኖት እና በፆታ ላይ እንኳን መድሎ የተፈፀመባቸውን በርካታ አጋጣሚዎች ታሪካችን ምስክር ነው። ስለ መድልዎ ሲናገሩ በዋናነት ሁለት ቅጾች አሉ።እነሱ ቀጥተኛ መድልዎ እና ቀጥተኛ ያልሆነ አድልዎ ናቸው። ሁለቱም በተለያዩ ሁኔታዎች ለምሳሌ በትምህርት ቤቶች፣ በስራ ቦታዎች እና በመንገድ ላይም ሊከሰቱ ይችላሉ። እንዲህ ዓይነቱ መድልዎ ሕጉን ሲጥስ እነዚህ ሕክምናዎች ሕገ-ወጥ ሊሆኑ ይችላሉ።
ቀጥታ መድልዎ ምንድን ነው?
በመጀመሪያ፣ ቀጥተኛ መድልዎ ሲፈተሽ፣ አንድ ግለሰብ እንደ ጾታ፣ ዘር፣ ዕድሜ፣ የአካል ጉዳት ወይም የወላጅነት ሁኔታ ባሉ የግል ባህሪያት ምክንያት ተገቢ ያልሆነ አያያዝ ሲደረግ ይከሰታል። ይህ በጣም ቀጥተኛ ነው እና አድልዎ በሚደረግበት ሰው ላይ ከፍተኛ ተጽዕኖ ሊያሳድር ይችላል። በብዙ ማህበረሰቦች ውስጥ የተለያዩ የአድልዎ ዓይነቶች ሊታዩ ይችላሉ። የዘውድ ስርዓቱ እንደ ምሳሌ ሊወሰድ ይችላል። በአብዛኛዎቹ የደቡብ እስያ አገሮች እንደ ሕንድ እና ስሪላንካ፣ የካስት ሥርዓት ይሠራል። ይህ በህብረተሰቡ ውስጥ ወደ መቆራረጥ ይመራል. የከፍተኛ ጎሳ አባላት የሆኑ ሰዎች በአክብሮት እና በአክብሮት ይስተናገዳሉ፣ የታችኛው ክፍል ግን አድልዎ ይደረግባቸዋል። ግለሰቦቹ የሚያገኟቸው የአኗኗር ዘይቤዎች፣ ባህሪያት እና እድሎች እንኳን የሚፈተሹት በዚህ የዘር ስርዓት ነው።ይህ የሚያሳየው ቀጥተኛ መድልዎ ሁል ጊዜ ሆን ተብሎ የሚፈጸም መሆኑን ነው። ቀጥተኛ መድልዎ የተለመዱት ተጠቂዎች በቡድን መካከል ትልቅ ልዩነት ያላቸው ግለሰቦች ናቸው። ሌላ ምሳሌ እንውሰድ። በኮርፖሬት መቼት ውስጥ፣ሴቶች በጣም አድልዎ ይደርስባቸዋል። አንዲት ሴት የማስተዋወቅ አቅም፣ ልምድ እና አቅም ቢኖራትም በአብዛኛዎቹ አጋጣሚዎች ሴቲቱ እድገት አታገኝም። ይልቁንም ብዙ ልምድ ያለው የወንድ ምስል እድሉን ያገኛል. ይህ የመስታወት ጣሪያ ውጤት ይባላል. ሴትየዋ በጾታዋ ምክንያት አድልዎ ይደርስባታል. ሴት ስለሆነች አብዛኞቹ ወንዶች ሴቲቱ ውጥረትን መቋቋም እና ስራውን መቆጣጠር እንደማትችል አድርገው ያስባሉ. ይህ የሚያሳየው ሴትነት ራሱ የመድልዎ ምንጭ እንደሚሆን ነው። ይህ እንደ ቀጥተኛ መድልዎ ሊረዳ ይችላል።
የተዘዋዋሪ መድልዎ ምንድነው?
የተዘዋዋሪ መድልዎ የሚሆነው አንድ ፖሊሲ ወይም ደንብ ሁሉንም ሰዎች በእኩልነት የሚያስተናግድ መስሎ ሲታይ ነገር ግን የተወሰኑ ሰዎችን በአሉታዊ፣ ኢፍትሃዊ መንገድ የመነካቱ ውጤት ነው። መደበኛ ፖሊሲ ገለልተኛ እና ምንም ጉዳት የሌለው ይመስላል፣ ግን በተወሰኑ ግለሰቦች ላይ አድሎአዊ ውጤት አለው። ለምሳሌ፣ ቋሚ እና የሙሉ ጊዜ ሰራተኞችን እውቅና መስጠትን መገደብ ወይም የኮንትራት ሰራተኞችን ማሰናበት እንደ ምሳሌ ሊወሰድ ይችላል። ምክንያቱም መደበኛ ፖሊሲ ቢሆንም በተዘዋዋሪ ግን አንዳንድ ግለሰቦችን አሉታዊ በሆነ መልኩ ይጎዳል። በኢንዱስትሪ ሁኔታ ውስጥ ብቻ ሳይሆን, አንዳንድ ብሄራዊ እና ክልላዊ ፖሊሲዎች እንኳን ይህ ተፅእኖ አላቸው. በተለይም በድህነት በተጠቁ ቤተሰቦች ውስጥ ላሉ የቤተሰብ አስተዳዳሪዎች የተወሰነ እርዳታ መስጠት እንደ ምሳሌ ሊወሰድ ይችላል። በእንደዚህ ዓይነት ቤተሰቦች ውስጥ, ሰውየው የስም መሪ ብቻ ከሆነ, ግን ትክክለኛው ራስ ካልሆነ አድልዎ ነው. ሴትየዋ የእንጀራ ፈላጊውን ሚና መጫወት አለባት እና በቤት ውስጥ እንቅስቃሴዎች ውስጥ መሳተፍ አለባት.ስለዚህ እርዳታ ለቤተሰቡ ራስ መሰጠቱ የሴቶቹን የስራ መጠን አያቃልልም። ይህ ቀጥተኛ ያልሆነ አድልዎ ነው። ቀጥተኛ ያልሆነ መድልዎ ሁል ጊዜ ሆን ተብሎ የሚፈጸም አይደለም። በተዘዋዋሪ መድልዎ ተጎጂዎች መብታቸው የተጣሰበት ክላስተር ወይም ቡድን ያሳስባቸዋል።
በቀጥታ እና በተዘዋዋሪ መድልዎ መካከል ያለው ልዩነት ምንድን ነው?
- ቀጥተኛ መድልዎ ሁል ጊዜ ሆን ተብሎ የሚፈጸም ሲሆን ቀጥተኛ ያልሆነ መድልዎ ግን ሆን ተብሎ የሚፈጸም አይደለም።
- ቀጥተኛ መድልዎ ከተዘዋዋሪ መድልዎ ጋር ሲወዳደር ማረጋገጥ ከባድ ነው፣ይህም አንዳንድ ጊዜ ህጋዊ እርምጃዎችን ወደ ማዘዝ ሊያመራ ይችላል።
- ቀጥተኛ እና ቀጥተኛ ያልሆነ መድልዎ የተወሰኑ ግለሰቦችን እና ቡድኖችን መብት ሊጥስ ይችላል። አንዴ ከተረጋገጠ፣ አጥቂው ወደ እስር ቤት ሊገባና ለዋስትና መክፈል ይኖርበታል፣ ይህም ብዙ ጊዜ ነው።
