Apraxia vs Dysarthria
የንግግር መታወክ፣ ወይም እንቅፋት ማለት የተለመደው የንግግር ዘይቤ የተጎዳበት፣ እና የቃል ግንኙነት የሚጎዳበት ወይም ሙሉ በሙሉ የሚጠፋበት ነው። ከመንተባተብ፣ ከመንተባተብ፣ ድምጸ-ከል እስከ የድምጽ መታወክ ድረስ ሊደርስ ይችላል። የእነዚህ ሁኔታዎች መንስኤዎች መነሻው ሴሬብራል ወይም ሴሬብልም, የጡንቻዎች ወይም የስነ-ልቦና ሊሆኑ ይችላሉ. እዚህ፣ በአፕራክሲያ እና dysarthria የሚለያዩ እና የሚደራረቡበትን የመነሻ ቦታ፣ የዝግጅት አቀራረቦችን እና የአስተዳደር ስልቶችን እንወያያለን።
አፕራክሲያ ምንድን ነው?
አፕራክሲያ የአንጎል እና የነርቭ ሥርዓት መዛባት ሲሆን ምንም እንኳን የመስማት ችሎታ ፣የሥራው ግንዛቤ ፣የሥነ ልቦና ፈቃደኝነት እና የመማር ችሎታ ቢኖርም ሰውየው ተግባራትን እና እንቅስቃሴዎችን ማከናወን የማይችልበት ነው።ይህ በአንጎል ላይ በሚደርስ ጉዳት ምክንያት ነው, ይህም በአንጎል ዕጢ, በኒውሮድጄኔቲቭ በሽታ, በአንጎል ውስጥ ደም መፍሰስ, በጭንቅላት ላይ ጉዳት, ወዘተ. ድምፃቸውን ለማሰማት (ሞተር-ብሮካ አካባቢ). በአፕራክሲያ ውስጥ ቃላቶችን በትክክለኛ ቅደም ተከተል ለማስቀመጥ ወይም ትክክለኛውን ቃል ለመድረስ ወይም ረጅም ቃላትን ለመጥራት አስቸጋሪ ነው, ምንም እንኳን አንድ ላይ አጫጭር ቃላትን መጠቀም ቢችሉም ("እርስዎ ማን ነዎት?"). በተጨማሪም በእነዚህ ግለሰቦች ውስጥ ካለው ንግግር አጻጻፉ የተሻለ ነው. ይህ የሚተዳደረው በንግግር እና በቋንቋ ህክምና፣ በሙያ ህክምና እና ድብርትን በማከም ነው። ይህ በመማር ችግሮች እና በማህበራዊ ችግሮች ሊወሳሰብ ይችላል።
Dysarthria ምንድነው?
Dysarthria የሚከሰተው በተቀናጁ የጡንቻ ድርጊቶች ምክንያት የቃላት አጠራር ችግርን ያስከትላል። ይህ በአንጎል ውስጥ በሚፈጠር ችግር (እጢ፣ ስትሮክ) ወይም በነርቭ ጉዳት ምክንያት በአሰቃቂ ሁኔታ/በአንገት/በፊት ላይ የሚደረግ ቀዶ ጥገና፣ ወይም እንደ ማይስቴኒያ ግራቪስ፣ ፓርኪንሰንስ በሽታ፣ ብዙ ስክለሮሲስ፣ ወዘተ የመሳሰሉ የነርቭ ጡንቻኩላር መንስኤዎች ወይም እንደ አልኮል መመረዝ ያለ ምክንያት።እነዚህ ግለሰቦች፣ አንዳንድ ቃላትን ለመናገር ይቸገራሉ፣ እናም የሚያጉተመትሙ፣ ወይም በሹክሹክታ የሚናገሩ፣ ወይም በአፍንጫው በተጨናነቀ/በአፍንጫ ድምጽ የሚናገሩ ይመስላል። በንግግር እና በቋንቋ ህክምና የሚተዳደሩ ናቸው, እንዲሁም ተያያዥ የስነ-ልቦና በሽታዎችን በማከም. የመገናኛ አጋዥ መሳሪያዎችንም መጠቀም ይችላሉ። እንደ ውስብስብ ሁኔታ፣ እንዲሁም የምኞት የሳምባ ምች ሊያዳብሩ ይችላሉ።
በApraxia እና Dysarthria መካከል ያለው ልዩነት ምንድን ነው?
ሁለቱም አፕራክሲያ እና dysarthria የነርቭ ስርዓት ኤቲዮሎጂ እና የመግባባት ችግር አለባቸው። የምርመራ ዘዴዎች፣ የአስተዳደር ስልቶች እና ውስብስቦች በሁለቱም ውስጥ የተለመዱ ናቸው። አፕራክሲያ ሴሬብራል መነሻ ሲሆን ዲስኦርደርሪያ ግን ሴሬብራል/የነርቭ/ጡንቻ ወይም በመካከላቸው ያለው ጥምረት ነው። አፕራክሲያ የማይጣጣም ፣ የማይታወቅ ፣ ግልጽ ንግግር ደሴቶች ያሉት ነው። Dysarthria ወጥነት ያለው, ሊተነበይ የሚችል እና የጠራ ንግግር ደሴቶች የሌሉበት ነው. ሁሉም የንግግር ገጽታዎች በ dysarthria ውስጥ ይጎዳሉ, ነገር ግን በአፕራክሲያ ውስጥ መግለፅ ብቻ ነው.በ dysarthria ውስጥ የጡንቻ ቃና ለውጥ አለ, በአፕራክሲያ ውስጥ ግን እንዲህ አይነት ለውጥ የለም. በአፕራክሲያ ውስጥ የንግግር ፍጥነት መጨመር የመረዳት ችሎታን ይጨምራል, በ dysarthria ውስጥ ግን ተቃራኒው ውጤት አለው. ዲስፕራክሲያ ከምኞት የሳንባ ምች ጋር እንደ ውስብስብ ችግር ይያዛል፣ ዳይስክራሲያ ግን ምንም አይነት ጠቀሜታ የለውም።
እነዚህ ሁለቱ እንደ ተለያዩ አካላት መረዳት አለባቸው፣ ምንም እንኳን ውጤቶቹ ትንሽ ተመሳሳይ ቢሆኑም። ነገር ግን ጠንቃቃ የሆነ መርማሪ ሁለቱን የሚለዩት ቀደም ሲል የገለጽነውን ገጽታዎች ያገኛል። የእነዚህ ሁለቱ አስተዳደር ምክንያቶች ተመሳሳይነት ያላቸው መንስኤዎች የማይመለሱ በመሆናቸው የማካካሻ ጥረቶች ብቻ ናቸው.
