ማስረከብ ከታዛዥነት
በመገዛት እና በመታዘዝ መካከል ያለው ልዩነት እኛ ዘንድ መታዘዝ እና ለስልጣን እና ለስልጣን መገዛት አዲስ ክስተት ባልሆነበት ማህበረሰብ ውስጥ ስንኖር ማወቅ አስፈላጊ ነው። ሁላችንም በየቀኑ ከተለያዩ የሰዎች ቡድኖች, ማህበራዊ መዋቅሮች እና ከፍተኛ ኃይል ውስጥ እናልፋለን. ሆኖም፣ መታዘዝም ሆነ መገዛት ጥርጣሬ ነው። አብዛኞቻችን እነዚህን ሁለቱን እንደ ተመሳሳይነት እንቆጥራቸዋለን፣ በቀላሉ ትዕዛዞችን እና መመሪያዎችን በማክበር። ሆኖም፣ በእነዚህ ሁለት ቃላት መካከል ልዩነት አለ። ታዛዥነት ትዕዛዞችን ወይም ትዕዛዞችን እየተከተለ ሳለ፣ መገዛት ለስልጣን ወይም ለስልጣን መገዛት ነው።ትርጉሞቹን ሲመለከቱ, በጣም ተመሳሳይ ይመስላሉ, ነገር ግን በሁለቱ ግንድ መካከል ያለው ልዩነት ትዕዛዙን ከሚከተለው ግለሰብ ስሜት ነው. ይህ መጣጥፍ የሁለቱን ትርጉም በማብራራት፣ በመታዘዝ እና በመገዛት ይህንን ልዩነት ለማጉላት ይሞክራል።
ታዛዥነት ማለት ምን ማለት ነው?
የመጀመሪያውን ቃል ታዛዥነት ስንመለከት ፍቺ የማያስፈልገው ይመስላል። ተማሪዎች, ልጆች, ሰራተኞች, መኮንኖች እና ብዙ የሰዎች ቡድኖች በዚህ ውስጥ ያልፋሉ. ትዕዛዞችን እና መመሪያዎችን በመከተል ላይ ነው. እንዲያው የታዘዘውን ማድረግ ነው። ይህ ለቀረበለት ጥያቄ ውጫዊ ምላሽ ነው። አንድ ሰው ህግን ሲታዘዝ ግለሰቡ ስለፈለገ ሳይሆን ግለሰቡ ሌላ ለማድረግ ትንሽ ምርጫ ስለሌለው ነው። በበዓል ሰሞን ለተጨማሪ ሰዓታት እንዲሠራ የታዘዘ ሠራተኛ ግለሰቡ ሥራውን ጨርሶ የአለቆቹን ትእዛዝ እንደሚያከብር እናስብ። ነገር ግን ይህ የመታዘዝ ተግባር የግለሰቡ እውነተኛ ፍላጎት ሳይሆን ሰራተኛው መመሪያውን ካላከበረ ቦታውን አደጋ ላይ ሊጥል የሚችልበት ሁኔታ ነው.
"ታዛዥ ሰራተኛ"
ሌላ ምሳሌ እንውሰድ። በክፍሉ ውስጥ በመጥፎ ባህሪ በመምህሩ የሚቀጣ ተማሪ በጊዜው ሁሉ ቆሞ እንዲቆይ ይጠየቃል። ይህ ተማሪ መምህሩን የሚታዘዘው መምህሩን መታዘዝ ስላለበት ነው፣ አለበለዚያ ያለመታዘዝ ምርጫ ስለሌለው፣ ይህም ምናልባት የበለጠ ከባድ የቅጣት አይነት ዋስትና ይሆናል። ይህ ታዛዥነት ለትዕዛዝ፣ ትእዛዝ ወይም መመሪያ ምላሽ ብቻ መሆኑን ያሳያል።
ማስረከብ ማለት ምን ማለት ነው?
ማስረከብ አንድ ሰው ለስልጣን ሲሰጥ ወይም የበለጠ ስልጣን ሲሰጥ ነው። ነገር ግን፣ ከመታዘዝ በተለየ ይህ ሆን ተብሎ እና በስልጣን ላይ ላለው ወይም ለስልጣን ላለው ሰው አክብሮት ነው። ቀደም ሲል፣ በታዛዥነት፣ ምንም ዓይነት ስሜት አልነበረውም እናም ግለሰቡ ትዕዛዞችን ብቻ ይከተላል ነገር ግን፣ በዚህ ጉዳይ ላይ፣ ግለሰቡ መመሪያዎችን ስለሚያከብር እና ለማክበር ፈቃደኛ ስለሆነ ትእዛዞችን ይከተላል።በተለይ ስለ እግዚአብሔር ስንናገር ለእግዚአብሔር እንገዛለን እንጂ እግዚአብሔርን አንታዘዝም። ምክንያቱም ለታላቅ ኃይልና ሥልጣን ፍቅርና አክብሮት ስላለ ነው። አንድ ግለሰብ ለሥልጣን ወይም ለሥልጣን ሲገዛ፣ በሚያስገዛውና በሥልጣን ላይ ባለው መካከል የተለየ ትስስር አለ። ይህ ከታዛዥነት በተለየ መልኩ መገዛት ከውስጥ እንደሚመጣ ትኩረትን ያመጣል። ይህ በሁለቱ ቃላት መካከል ያለው ዋና ልዩነት ነው።
በመገዛት እና በመታዘዝ መካከል ያለው ልዩነት ምንድን ነው?
• መታዘዝ ትዕዛዞችን፣ ትዕዛዞችን ወይም መመሪያዎችን መከተል ነው።
• መታዘዝ አንድ ሰው ትእዛዞችን ለማክበር ፈቃደኛነቱን አያረጋግጥም።
• ግለሰቡ ባለስልጣኑን ላለመቀበል ወይም ለመቃወም ብዙም ምርጫ ከሌለው ትእዛዝ ምላሽ ነው
• ማስረከብ ለስልጣን ወይም ለስልጣን መገዛት ነው።
• በመገዛት አንድ ሰው በስልጣን ላይ ላሉት ክብር እና ፍቅር ይኖረዋል።
• እንደታዛዥነት ግለሰቡ ለስልጣን ሲሰጥ ብቻ ለስልጣን ሲሸነፍ፣ በመገዛት የግለሰቡ ምላሽ የሚመራው መመሪያዎችን ለመከተል በእውነተኛ ፍላጎት ነው።
