የቁልፍ ልዩነት - የጊዜ ብድር ከስራ ካፒታል ብድር
በጊዜ ብድር እና በሥራ ካፒታል ብድር መካከል ያለው ቁልፍ ልዩነት የብድር ጊዜ በብድር ዓይነት ሲሆን ክፍያው በተወሰነ ጊዜ ውስጥ በቋሚነት የሚከፈልበት ሲሆን የሥራ ማስኬጃ ብድር ደግሞ ለገንዘብ የሚውል ብድር ነው። በሥራ ካፒታል ውስጥ ያሉ ጉድለቶችን ለመቀነስ መደበኛ የንግድ ሥራዎች ። የሁለቱም አላማ ለንግድ ስራ የሚሆን ገንዘብ ለማግኘት ቢሆንም፣ የተተገበሩበት ሁኔታ በተለየ ሁኔታ ይለያያል። ስለዚህም በመካከላቸው በግልፅ መለየት በጣም አስፈላጊ ነው።
የውል ብድር ምንድን ነው?
የጊዜ ብድር ማለት በቅድመ-ስምምነት ጊዜ ውስጥ በመደበኛ ክፍተቶች የሚከፈል ብድር ነው። የብድር ጊዜ ከአንድ እስከ አሥር ዓመት ሊቆይ ይችላል; ይሁን እንጂ የተወሰነ ጊዜ ብድሮች እስከ 30 ዓመታት ሊቆዩ ይችላሉ. የጊዜ ብድሮች በሁለት ዋና ዋና ምድቦች ይከፈላሉ።
የተወሰነ ጊዜ ብድር
ቋሚ የወለድ መጠን ብድር በብድሩ ጊዜ የወለድ መጠኑ የማይለያይበት ብድር ነው።
ተንሳፋፊ ደረጃ የብድር ጊዜ
በተንሳፋፊ የወለድ ተመን ብድር በብድሩ ጊዜ የወለድ መጠን ይለዋወጣል።
የጊዜ ብድሮች በትናንሽ ንግዶች በብዛት የሚጠቀሙባቸው ታዋቂ የፋይናንስ ስትራቴጂዎች ሲሆኑ አብዛኛውን ጊዜ ለረጅም ጊዜ ብድር የሚያመለክቱ ናቸው። ምክንያቱም ወርሃዊ ክፍያዎች አነስተኛ ስለሚሆኑ ንግዱ ከፍተኛ ትርፍ ባያገኝም ለመክፈል ምቹ ነው። በሌላ በኩል፣ የወለድ ተመኖች በከፍተኛ ሁኔታ ሊለዋወጡ ስለሚችሉ ንግዶች ተንሳፋፊ ብድሮች በሚኖሩበት ጊዜ ከመጠን በላይ ረጅም ጊዜዎችን ማስታወስ አለባቸው።
ምስል 1፡ የረጅም ጊዜ ተንሳፋፊ የወለድ ተመኖች ለከፍተኛ መዋዠቅ ተዳርገዋል
የስራ ካፒታል ብድር ምንድነው?
የስራ ካፒታል ብድር የአጭር ጊዜ ብድር ሲሆን አላማውም የድርጅቱን የእለት ከእለት የንግድ ስራዎችን በገንዘብ መደገፍ ነው። የሥራ ካፒታል ብድር ካፒታልን ወደ ንግዱ ለማስገባት ወይም የረጅም ጊዜ ንብረቶችን ወይም ኢንቨስትመንቶችን ለመግዛት አያገለግልም። በምትኩ፣ የሚከፈሉትን ሂሳቦች ለመፍታት፣ ወርሃዊ ወለድ ለመክፈል ወይም ከአሁን ንብረቶች እና ወቅታዊ እዳዎች ጋር የተያያዘ ማንኛውንም ገጽታን በተመለከተ ለመሳሰሉት ጉዳዮች ጥቅም ላይ ይውላል።
በሐሳብ ደረጃ፣ አንድ ኩባንያ መደበኛ የንግድ ሥራዎችን ለመሥራት ሁልጊዜ በቂ ገንዘብ ሊኖረው ይገባል። ይህ ውጤታማ በሆነ የስራ ካፒታል አስተዳደር ሊሳካ ይችላል. ነገር ግን, በተግባር, አንዳንድ ኩባንያዎች ከገንዘብ ሁኔታ ጋር ሊታገሉ ይችላሉ. ይህ በዋናነት ሽያጩ ወቅታዊ በሆነበት ኢንዱስትሪ ላይ የተመሰረተ ነው። ኩባንያዎች ተጨማሪ የሥራ ካፒታል የሚጠይቁበት ሁኔታ ኃይለኛ የእድገት ስትራቴጂን የሚከተል ከሆነ ነው።በእንደዚህ ዓይነት ሁኔታዎች ውስጥ ሽያጮች በብቃት ፋይናንስ ሊደረግ በማይችል ፍጥነት እያደገ ነው; 'ከመጠን በላይ ንግድ' ተብሎ ይጠራል።
የስራ ካፒታል ብድር መስፈርቱ እንደየወቅቱ የስራ ካፒታል አቀማመጥ አይነት ይወሰናል። ከዚህ በታች ባለው መሠረት ሊሰላ ይችላል።
የስራ ካፒታል መስፈርት=የኢንቬንቶሪ+ሂሣብ ደረሰኞች -የሚከፈሉ ሒሳቦች
የስራ ካፒታል ብድር ለማግኘት በጣም የተለመደው ዘዴ በባንክ ኦቨርድራፍት ነው። ይህ በባንኮች ብድር ለሚገባቸው ደንበኞቻቸው የሚሰጥ ተቋም ነው፣ ይህም ገንዘባቸውን ከባንክ ሂሳባቸው የሚበልጥ ገደብ እንዲያወጡ ያስችላቸዋል።
በጊዜ ብድር እና በስራ ካፒታል ብድር መካከል ያለው ልዩነት ምንድን ነው?
የጊዜ ብድር ከስራ ካፒታል ብድር |
|
| የጊዜ ብድር ክፍያው በተወሰነ ጊዜ ውስጥ በመደበኛ ክፍተቶች የሚከፈልበት የመበደር አይነት ነው። | የስራ ካፒታል ብድር የስራ ካፒታል እጥረቶችን ለመቀነስ መደበኛ የስራ እንቅስቃሴዎችን ለመደገፍ የሚወሰድ ብድር ነው። |
| የጊዜ ክልል | |
| የጊዜ ብድሮች አጭር፣መካከለኛ ወይም ረጅም ጊዜ ሊሆኑ ይችላሉ። | የስራ ካፒታል ብድሮች የአጭር ጊዜ ብድሮች ናቸው። |
| ጭነቶች | |
| የጊዜ ብድርን መክፈል በብዙ ክፍያዎች ይከናወናል። | የስራ ካፒታል ብድር መክፈል የሚከናወነው በተወሰኑ ክፋዮች ነው። |
ማጠቃለያ- የጊዜ ብድር ከስራ ካፒታል ብድር
የብድር ጊዜ እና የስራ ማስኬጃ ብድር ሁለት ታዋቂ የብድር ዓይነቶች ናቸው በተለይም በአነስተኛ ንግዶች መካከል። በጊዜ ብድር እና በሥራ ካፒታል ብድር መካከል ያለው ልዩነት በዋናነት ከዓላማው እና ከተወሰዱበት ጊዜ ጋር የተያያዘ ነው.የጊዜ ብድሮች ብዙውን ጊዜ ቀስ በቀስ የንግድ ሥራ እድገትን ዓላማ ያገለግላሉ እና የአጭር፣ መካከለኛ ወይም የረዥም ጊዜ ሊሆኑ ይችላሉ። በቂ ገንዘብ ሳይኖር የዕለት ተዕለት የንግድ ሥራዎችን ለማከናወን አስቸጋሪ ስለሆነ የገንዘብ ጉድለት ካጋጠመው የሥራ ካፒታል ብድሮች ይተገበራሉ።
